Conseiller en développement pharmaceutique
Le conseiller en développement pharmaceutique organise les espaces de vente des produits en fonction du potentiel de l'officine. Il conseille l’équipe officinale sur la vente des produits, la gestion des stocks et du merchandising.
- Activités
clés - Compétences
clés - Profil de
recrutement - Passerelles
métiers - Formations
recommandées - Infos
complémentaires
• proposition et négociation de plans de formation adaptés aux besoins du pharmacien et de l'équipe officinale
• réalisation de l'agencement de l'espace de vente (linéaires, vitrine) en mettant en place l'exposition des produits, la signalétique...
• élaboration d'un plan d'action client en fonction de l'analyse du potentiel de chaque espace de vente
• formation à la gestion du stock de la marque et a la rotation des produits (saisonnalité)
• analyse de l'espace de vente, de la zone de chalandise et des ventes (audit)
• gestion du fichier clients
• recueil, analyse et transmission des demandes et des informations recueillies aux services concernés
• organisation d'animations conseils sur l'espace de vente
• enregistrement et transmission informatique des données
• analyse des résultats et de la rentabilité par rapport aux objectifs et mise en place d'actions correctives ou de développement du secteur (congrès, manifestations professionnelles...)
• proposition d'améliorations ou de création d'outils promotionnels
• conception et proposition de l'agencement des espaces de vente
• argumenter sur l'intérêt de l'exposition des produits et convaincre l'équipe officinale
• conseiller le pharmacien et l'équipe officinale sur la vente des produits, la gestion du stock et le merchandising
• planifier et organiser son activité (organiser sa tournée, prendre des rendez-vous...)
• cibler les priorités de visite (identifier, sélectionner les pharmaciens)
• développer et entretenir des relations professionnelles avec les pharmaciens (manifestations professionnelles...)
• travailler en équipe
• lire et comprendre des tableaux de bord d'activité et des indicateurs
• utiliser des outils d'analyse des ventes et d'activité
• rechercher systématiquement les informations sur les produits, les marches, la concurrence et ses interlocuteurs
• concevoir des présentations et agencement sur l'espace de vente
• Licence Professionnelle
• BTS/DUT
Formations complémentaires
commerce, marketing, publicité avec une formation en merchandising
Expérience demandée :
Métier accessible aux débutants
• Délégué hospitalier
• Négociateur grands comptes
• Délégué pharmaceutique
• Télévendeur
• Chef de produit
• Formateur réseau
- CQP vente et promotion de produits pharmaceutiques à l'officine
- Licence pro spécialité distribution mention management et gestion de rayon - Université Bourgogne
- Licence pro spécialité management du point de vente - Diplôme du ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche
- Licence pro spécialité management du point de vente - Diplôme du ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche
- Licence pro spécialité métiers de la vente - Université Jean Moulin - Lyon 3
-
Licence pro spécialité responsable point de vente - Diplôme du ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche

• Merchandiser

